Definisi lengkap, dasar hukum, contoh penerapan, putusan, prosedur, dan relasi untuk memahami istilah hukum Indonesia secara praktis.
Pegawai KPK merupakan istilah penting dalam hukum pemberantasan korupsi. Entri ini dirancang untuk membantu pembaca memahami makna, ruang lingkup, dasar hukum, serta penggunaannya dalam konteks hukum Indonesia.
Pegawai KPK merupakan istilah penting dalam hukum pemberantasan korupsi. Entri ini dirancang untuk membantu pembaca memahami makna, ruang lingkup, dasar hukum, serta penggunaannya dalam konteks hukum Indonesia.
Berikut pengertian Pegawai KPK serta konteks penggunaannya dalam sistem hukum Indonesia.
Pegawai KPK adalah aparatur yang bekerja pada KPK dan melaksanakan fungsi administratif, pencegahan, penindakan, pendidikan, koordinasi, supervisi, dan tugas lain sesuai kedudukan hukumnya.
Uraian ini merupakan penjelasan editorial yang disusun dengan merujuk pada UU KPK sebagaimana diubah UU 19/2019. Untuk penerapan pada perkara atau kebijakan tertentu, pengertian harus dibaca bersama rumusan pasal, perubahan peraturan, putusan pengadilan yang relevan, dan fakta konkret.
Dasar hukum berikut menunjukkan ketentuan yang paling relevan dengan Pegawai KPK.
Ketentuan ini menjadi sumber hukum utama untuk memahami Pegawai KPK dalam entri Kamus Hukum ini.
UU 19/2019 merupakan perubahan kedua atas UU KPK; penerapan kewenangan dan kelembagaan KPK perlu dibaca bersama putusan Mahkamah Konstitusi yang relevan.
Contoh berikut bersifat ilustratif untuk membantu memahami penerapan Pegawai KPK dalam situasi yang mungkin terjadi.
Contoh hipotetis — Dalam suatu situasi yang tunduk pada UU KPK sebagaimana diubah UU 19/2019, terdapat fakta yang menunjukkan aparatur yang bekerja pada KPK dan melaksanakan fungsi administratif, pencegahan, penindakan, pendidikan, koordinasi, supervisi, dan tugas lain sesuai kedudukan hukumnya. Apabila unsur dan persyaratan hukumnya terpenuhi, keadaan tersebut dapat dianalisis dengan menggunakan konsep Pegawai KPK.
Contoh ini bersifat hipotetis untuk pendidikan hukum, bukan pendapat hukum atas perkara tertentu. Penilaian kasus nyata harus berdasarkan naskah hukum yang berlaku, alat bukti, kewenangan lembaga, dan keadaan faktual.
Beberapa istilah hukum berikut memiliki hubungan dengan Pegawai KPK dan dapat membantu memperluas pemahaman pembaca.
Rujukan resmi yang digunakan untuk memeriksa dan menyusun istilah hukum ini.
Sumber resmi — Undang-Undang Nomor 30 Tahun 2002 tentang Komisi Pemberantasan Tindak Pidana Korupsi sebagaimana terakhir diubah dengan Undang-Undang Nomor 19 Tahun 2019: https://peraturan.bpk.go.id/Details/122028/uu-no-19-tahun-2019
Berikut pertanyaan yang sering diajukan mengenai Pegawai KPK beserta jawaban ringkasnya.
Pegawai KPK pada pokoknya berarti aparatur yang bekerja pada KPK dan melaksanakan fungsi administratif, pencegahan, penindakan, pendidikan, koordinasi, supervisi, dan tugas lain sesuai kedudukan hukumnya.
Sumber utama yang digunakan dalam entri ini adalah Ketentuan kepegawaian KPK — Undang-Undang Nomor 30 Tahun 2002 tentang Komisi Pemberantasan Tindak Pidana Korupsi sebagaimana terakhir diubah dengan Undang-Undang Nomor 19 Tahun 2019.
Tidak selalu. Entri ini menjelaskan Pegawai KPK dalam konteks UU KPK sebagaimana diubah UU 19/2019; peraturan lain dapat memberi ruang lingkup atau konsekuensi hukum yang berbeda.
Istilah ini membantu pembaca memahami pihak, tindakan, kewenangan, prosedur, atau akibat hukum yang relevan dalam KPK.
Cocokkan pengertian dengan rumusan norma yang berlaku dan fakta perkara. Contoh dalam Kamus Hukum bersifat hipotetis dan tidak menggantikan analisis hukum profesional.
Status mutu: 100% · PREMIUM-READY
Diskusi & Komentar
Ada pertanyaan atau pendapat mengenai Pegawai KPK? Sampaikan di sini.
Catatan edukasi: uraian ini membantu memahami konsep hukum secara umum. Penerapan pada perkara konkret dapat berbeda menurut fakta, alat bukti, status peraturan, putusan pengadilan, serta kewenangan lembaga yang menangani.